2021中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理》練習(xí)題精選（二十七）

世上最快樂(lè)的事，莫過(guò)于為理想而奮斗。相信每一個(gè)報(bào)名參加2021年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的同學(xué)都是為了自己未來(lái)的發(fā)展，而通過(guò)考試就需要考生平日的努力！以下是本周中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力》精選練習(xí)題，供考生們學(xué)習(xí)掌握。練習(xí)題精選每周一更新哦~

1、單選題

人力資源管理實(shí)踐中，（　）是一種確保每一位員工的工作活動(dòng)及其結(jié)果都與組織的目標(biāo)保持一致的手段。

A、職位分析 

B、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā) 

C、績(jī)效管理 

D、員工招募 

2、多選題

下列糾紛不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的有（?。?/p>

A、因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)生的爭(zhēng)議 

B、勞動(dòng)者請(qǐng)求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)金的糾紛 

C、勞動(dòng)者與用人單位因住房制度改革產(chǎn)生的公有住房轉(zhuǎn)讓糾紛 

D、勞動(dòng)者對(duì)職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)的職業(yè)病診斷鑒定結(jié)論存在異議的糾紛 

E、農(nóng)村承包經(jīng)營(yíng)戶與受雇人之間的糾紛 

3、單選題

企業(yè)年金和職業(yè)年金繳費(fèi)的個(gè)人繳費(fèi)部分，在不超過(guò)本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)的（?。?biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分，暫從個(gè)人當(dāng)期的當(dāng)納稅所得額中扣除。

A、3% 

B、4% 

C、5% 

D、8% 

4、單選題

在處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件時(shí)，調(diào)解部門要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成，人民法院也要及時(shí)審判，這反映的是（?。?/p>

A、合法的原則 

B、公正的原則 

C、及時(shí)的原則 

D、著重調(diào)解的原則 

5、單選題

下列不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的是（?。?/p>

A、因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議 

B、因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議 

C、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議 

D、勞動(dòng)者對(duì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)傷殘等級(jí)鑒定結(jié)論不服 

6、多選題

公務(wù)員的考核應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限，全面考核公務(wù)員的德、能、勤、績(jī)、廉，重點(diǎn)考核（?。?/p>

A、政治素質(zhì) 

B、廉潔水平 

C、工作態(tài)度 

D、工作實(shí)績(jī) 

E、工作能力 

7、單選題

關(guān)于全面質(zhì)量管理的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是（?。?。

A、在實(shí)施全面質(zhì)量管理之前必須進(jìn)行組織文化的改變，或者兩者同時(shí)進(jìn)行 

B、全面質(zhì)量管理強(qiáng)調(diào)依靠協(xié)同工作得到組織中的每個(gè)人對(duì)質(zhì)量的承諾 

C、全面質(zhì)量管理需要從上向下推行，并持續(xù)地從下向上付諸實(shí)施 

D、全面質(zhì)量管理是一個(gè)在短期經(jīng)營(yíng)中不斷改進(jìn)質(zhì)量的過(guò)程 

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備考正當(dāng)時(shí)，2021中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考生快來(lái)試試每日一練吧！

中級(jí)經(jīng)濟(jì)師有什么好處嗎？