中級經(jīng)濟師（人力資源方向）如何備考？

中級經(jīng)濟師（人力資源方向）怎么復(fù)習(xí)，如何備考？有什么材料可用于學(xué)習(xí)中級經(jīng)濟師的人力資源專業(yè)？下面跟著正保會計網(wǎng)校小編一起看看~

一、了解中級經(jīng)濟師人力資源考試內(nèi)容

中級經(jīng)濟師人力資源考試科目為《經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》、《人力資源專業(yè)知識和實務(wù)》兩科。

《中級經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》考試內(nèi)容：覆蓋經(jīng)濟學(xué)基礎(chǔ)、財政、貨幣與金融、統(tǒng)計、會計、法律六個部分的知識，內(nèi)容相當(dāng)豐富，知識眾多。

中級經(jīng)濟師《人力資源》考試內(nèi)容主要包括人力資源規(guī)劃、組織激勵、人員甄選、領(lǐng)導(dǎo)行為、薪酬管理、培訓(xùn)與開發(fā)、組織設(shè)計與組織文化、勞動關(guān)系、勞動爭議調(diào)解仲裁、戰(zhàn)略人力資源管理、績效管理、勞動力市場、社會保險、工資與就業(yè)、社會保險法律、人力資本投資理論、勞動合同管理與特殊用工、法律責(zé)任與行政執(zhí)法等。

二、結(jié)合網(wǎng)課學(xué)習(xí)

在中級經(jīng)濟師人力資源的備考過程中，有老師的講解會大大減少自己孤軍奮戰(zhàn)的時間。教師的講解通俗易懂、更便于考生理解記憶，比自己閉門造車好太多。

學(xué)習(xí)中級經(jīng)濟師，選擇一家靠譜的經(jīng)濟師培訓(xùn)機構(gòu)課程來學(xué)習(xí)的話，能夠幫助我們更好地進行備考。對知識點深入詳細的講解，再加上對應(yīng)章節(jié)的習(xí)題加以鞏固，逐步攻堅克難，不再像最初那么費力，這也會大大提升考生的備考信心。

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三、輔導(dǎo)書在手，備考更輕松

在備考中級經(jīng)濟師的過程中，官方教材的考點的講解過于晦澀，并不十分簡潔明了，且同學(xué)們學(xué)習(xí)的時候容易找不到重點，特別是對于初次備考的同學(xué)來說，更是難上加難！而輔導(dǎo)書，對中級經(jīng)濟師教材起著解讀和細化的作用，幫你更容易讀懂教材，是很有價值的學(xué)習(xí)資料！

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