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【震驚】證券行業(yè)也有潛規(guī)則了?

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯:大耳朵圖圖 2021/07/29 17:00:53 字體:

證券行業(yè)就是一個圍城,特別是底層營業(yè)部,外面的人擠著想進來,而里面的人卻一心想出去。鐵打的營業(yè)部流水的兵,作為沒名校背景沒爹媽護體的普通人,證券之路就免不了要從這里起步。

潛規(guī)則一:

底薪是有條件的。和任務(wù)掛鉤,告訴你的是5000,拿到手的是2500,只因為你只完成了50%的任務(wù);客戶經(jīng)理的高薪都是神龍見首不見尾的,做客戶經(jīng)理之前,先問一下你自己,完不成任務(wù)時,拿著最低工資,扣掉社保和住房公積金估計就3000來塊的樣子,你有沒有勇氣撐下去?

潛規(guī)則二:

提成最低10%,但當你進去后才發(fā)現(xiàn),本該提成1000元的,只因你本月考核得了50分,只能拿到1000*0.50=500塊。

潛規(guī)則三:

好的薪酬制度可以讓員工自己算出自己每個月可以拿到多少錢,如果你進了一家薪酬制度隔三差五在變的公司,你是不知道你的工資該拿多少的。

潛規(guī)則四:
公司說你做到1000萬的資產(chǎn),底薪就3500,做到1個億底薪就7500,實際上當你真做到這么多資產(chǎn)的時候,你的任務(wù)也水漲船高了,可能你之前每個月的任務(wù)是新增100萬資產(chǎn),但是當你升級后,就需要每個月新增150萬或200萬的資產(chǎn)了。
雖然按著你的級別你應(yīng)該拿3500或7500的底薪,但是你只拿到了2500的底薪,只因你又沒有完成任務(wù)。
潛規(guī)則五:
證券公司銀行駐點客戶經(jīng)理的任務(wù)是一視同仁的,但是銀行的質(zhì)量卻是不一樣的。
有的銀行是黑土地,很能產(chǎn)出,有的銀行是鹽堿地,天天努力播種也不見得有產(chǎn)出,有的銀行是紅土地,一般不產(chǎn)出,一但產(chǎn)出就是好果子,好的網(wǎng)點別人是不會出來的,所以剛?cè)サ脑捵郧蠖喔!?/section>
潛規(guī)則六:
證券公司的考核隨行情變動,隨天氣變動,隨領(lǐng)導班子變動。
正所謂一朝天子一朝臣,但是絕不會隨你變動,不會因為有一大堆人離開了就有所變動。

有準備進入證券行業(yè)的同學要注意這些,沒有哪個行業(yè)會養(yǎng)著整天怨天尤人的人,加油吧!也有可能很多想進證券行業(yè)的朋友看到這篇文章開始猶豫了。沒關(guān)系,不論你進不進證券行業(yè),這個證書都是百利而無一害的,因為現(xiàn)在很多企業(yè)招聘人員是都會看看你有沒有證券從業(yè)證書。所以說,這個證書也會成為你成功入職的砝碼!

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