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只能按工資薪金丁，按勞務報酬稅率比較高，就是按工資薪金合理嗎？

同學你好，如果這個是在他任職期間內取得的銷售提成的話，這個按工資薪金申報是合理的。

但是像這部份員工在個稅系統(tǒng)中，做了離職及非正常處理，現在在個稅系統(tǒng)中要怎么操作比較好？

你好，你已經點了這兩個了是吧。填寫離職日期，并且點非正常。

這個可以重新采集一下，或者讓對方下載一個個人所得稅APP，自主申報繳納。

兩個都弄了，好像只有把非正常搞成正常，才可以在個稅系統(tǒng)工資薪金所得中才能重新添加，并且報稅的時侯沒有達到5000元起征點也會扣稅。

請問有沒有更好的方法？

同學你好，目前是這種方法。

比方說這個月只發(fā)1000元，系統(tǒng)也會按3%扣稅，是不是只能這樣操作？

同學你好，對的，目前是只能這么操作，相對來說還省一點個稅。

哦，好的，謝謝。

好的，同學，請持續(xù)關注學習。