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公司一個員工，去了保險和公積金實發(fā)工資15000但是社?；鶖?shù)交的是最少
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你好！存在勞動稽查的風(fēng)險，稅務(wù)局一般不關(guān)注
2022 03/21 22:24
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關(guān)于社保，公司給員工交社保，最少幾個人起步開始交？一個人可以嗎？
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公司給上社保，按最低基數(shù)繳費，但是工資比基數(shù)高還可以按最低基數(shù)繳費嗎？還是會按實發(fā)工資交社保？
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社保的繳納基數(shù)是，應(yīng)付工資，還是實發(fā)工資呢？
公司有新員工入職，應(yīng)發(fā)工資6000，扣除社保公積金個稅后為5500元，那么申報社保基數(shù)的時候，是要按照5500？還是6000呢
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企業(yè)給員工沒有按正常開工資交保險，而是按最低社保基數(shù)交保險，那么賬里可以正常工資入賬嗎？還是要按社?；鶖?shù)入賬？如果按社?；鶖?shù)入賬，那么多余工資要怎么入賬？
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交社保的基數(shù)包不包含社保費用，如果實發(fā)工資比交社保的工資基數(shù)還低怎么辦？
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最新回答
查看更多- 這道題C哪里錯了老師 16小时前
- 002 您好，由于擬打算長期持有的長期股權(quán)投資無法確定暫時性差異的轉(zhuǎn)回時間和方式，同時稅法規(guī)定，居民企業(yè)間分配紅利、股利免稅，不構(gòu)成暫時性差異，所以權(quán)益法核算下的長期股權(quán)投資不確定遞延所得稅。但當(dāng)企業(yè)擬打算近期出售該長投時，就應(yīng)當(dāng)確認(rèn)遞延所得稅的影響了，包括“借：應(yīng)收股利 貸：長投—投資收益”給長投賬面價值造成的影響，但這里就是不考慮上述的稅法規(guī)定了嗎？我理解的是，由于該規(guī)定，所以這筆會計分錄給長投造成的賬面價值變化不構(gòu)成暫時性差異，無論出售還是長期持有，都不應(yīng)該影響遞延所得稅，如何理解呢？ 16小时前
- 008 您好，針對2024年CPA會計《500》第184題（2）請問如果在2X25年以前，所有的員工均提前離職，企業(yè)應(yīng)當(dāng)支付給技術(shù)人員的金額是4*10*10+4*10*10*0.05*2，是嗎？因此，員工一年不離職，企業(yè)在賬上所記載的回購款就會增加10*10*0.05，而不是只要員工回售，企業(yè)就只支付人數(shù)*10*10**（1+5%）對應(yīng)的金額，這樣理解正確嗎？ 16小时前
- 在賣出使用過的轎車時，需要如何確認(rèn)收入？ 2个月前
- 會計師的薪酬水平還受到所在公司規(guī)模、行業(yè)類型和職位級別等因素的影響。 2个月前
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