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老師好：我咨詢的公益崗一次性補償?shù)膯栴}，你說有關(guān)規(guī)定具體指什么規(guī)定，有文號依據(jù)嗎？我需要給人家解答。謝謝！
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雖然沒有直接關(guān)于“一次性補償”的文號依據(jù)，但公益性崗位的相關(guān)政策文件，如《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》、以及各地政府關(guān)于公益性崗位開發(fā)管理的通知等，都是設(shè)立和管理公益性崗位的重要法律依據(jù)?。補貼標準通常按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準執(zhí)行，補貼期限除距法定退休年齡不足5年的人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年?。
01/11 23:44
m64794066 
01/12 09:09
老師好：公益性崗位干滿5年后還沒有達到退休年齡，公益性崗位要求一次性經(jīng)濟補償金，想請教一下有哪些文件政策能說明，不用給公益性崗位一次性經(jīng)濟補償金。謝謝！
姜再斌 老師 
01/12 10:15
公益性崗位干滿5年后未達到退休年齡，要求一次性經(jīng)濟補償金的情況，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法實施條例》的相關(guān)規(guī)定，通常是不予支持的。因為這些崗位的設(shè)置初衷是為了幫助就業(yè)困難人員，且政府已經(jīng)給予了相應(yīng)的崗位補貼和社會保險補貼?。因此暫沒有相關(guān)文件明確說不用給公益性崗位一次性經(jīng)濟補償金。
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