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人工那些也要結轉到生產成本嗎

制造費用在借方，是負數(shù)是不是做錯了？

人工費用和制造費用都應計入生產成本。若制造費用在借方顯示為負數(shù)，可能是會計處理錯誤，通常制造費用是增加生產成本的，不應為負數(shù)。

對的，人工費用和制造費用都應計入生產成本。如果制造費用顯示為借方負數(shù)，那確實可能記賬出錯，正常情況下制造費用是增加生產成本的，不會出現(xiàn)負數(shù)。

發(fā)生制造費用的會計分錄怎么寫

人工費用不也是記到制造費用嗎？

制造費用發(fā)生時，通常記賬為： 借：制造費用 貸：原材料/應付職工薪酬/其他相關科目 人工費用通常單獨記錄在“應付職工薪酬”科目，然后按用途分配至“制造費用”或其他成本科目。完整的流程是： 1. 記錄人工費用： 借：應付職工薪酬 貸：銀行存款/應付賬款等 2. 分配人工費用至制造費用： 借：制造費用 貸：應付職工薪酬 這樣能清晰區(qū)分人工費用與其他制造費用，并準確歸集到產品成本中。

對的，你理解得很準確。發(fā)生制造費用時，確實先借記“制造費用”，貸記相關成本或支出科目。而人工費用先計入“應付職工薪酬”，再根據用途分配給“制造費用”或其他成本，確保成本歸集的準確性。這樣操作既符合會計原則，也能清晰反映成本結構。

生產工人的工資應該是記到制造費用吧？

生產工人工資應記到生產成本里，具體是直接人工成本。通常情況下，這部分工資在發(fā)生時會記入“生產成本-直接人工”科目下，而非制造費用。這樣能更準確地反映產品的直接成本。

那生產工人的社保公司承擔那一部分記到哪里？生產成本還是制造費用

生產工人的社保公司承擔部分，應計入管理費用或應付職工薪酬，而不是直接計入生產成本或制造費用。這是間接成本，屬于企業(yè)日常運營費用的一部分。

車間管理人員個人承擔的社保記到哪里！

車間管理人員個人承擔的社保，應計入管理費用。這部分費用屬于企業(yè)管理層的間接成本，與生產活動直接關聯(lián)的員工社保通常計入制造費用。