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8月份31天 底薪2100 一月有4天休假 15號(hào)開(kāi)始上班,工資應(yīng)該怎么算。

84785037| 提問(wèn)時(shí)間:2023 01/20 19:59
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良老師1
金牌答疑老師
職稱(chēng):計(jì)算機(jī)高級(jí)
根據(jù)8月份31天,底薪2100元及休息4天,15號(hào)開(kāi)始上班的情況,計(jì)算8月份本月實(shí)發(fā)工資可采用按日計(jì)算法。 即8月實(shí)發(fā)工資=8月底薪2100 除以 8月總天數(shù)31 ,再乘以8月出勤的天數(shù)(31-4)=1889元。 按日計(jì)算法是工資計(jì)算中常用的一種計(jì)算方法,它相對(duì)于按月計(jì)算法和按小時(shí)計(jì)算法來(lái)說(shuō),計(jì)算量小,計(jì)算結(jié)果更為精準(zhǔn)。它的計(jì)算公式為:本月實(shí)發(fā)工資=本月底薪除以本月總天數(shù),再乘以本月出勤天數(shù)。按日計(jì)算法可以更好地反映員工在崗時(shí)間,并可以更準(zhǔn)確地計(jì)算工資,而不像按月計(jì)算法那樣,粗略地把月出勤和病假天數(shù)視為月底薪的全額抵充,無(wú)法反映出員工的真實(shí)工作情況。
2023 01/20 20:07
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