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預(yù)提工資的憑證制作，則是借方寫工資與福利費(fèi)，貸方寫應(yīng)付職工薪酬，工資與福利費(fèi)在借方賬上顯示，這也是其增加工資支出的證明；另外，應(yīng)付職工薪酬在貸方賬上會(huì)顯示，這也是其預(yù)提工資的證明。 在現(xiàn)代企業(yè)，一般會(huì)提前實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)備職工薪酬，然后再由財(cái)務(wù)部門按照企業(yè)財(cái)務(wù)制度憑證制作，將支出登記入賬，所以，有必要細(xì)化憑證制作的步驟，防止重復(fù)支出或漏支的情況。例如，首先應(yīng)做好實(shí)際支出的計(jì)算，其次，根據(jù)支出的類別和金額做憑證，最后，將憑證上的內(nèi)容登記入賬，并根據(jù)財(cái)務(wù)規(guī)定的相應(yīng)的記賬科目，登記在賬簿細(xì)目中。另外，企業(yè)還可以通過(guò)采用財(cái)務(wù)管理軟件，以及ERP系統(tǒng)等方式，來(lái)進(jìn)行財(cái)務(wù)信息管理，以提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平。比如，采用財(cái)務(wù)管理軟件可以更加高效、準(zhǔn)確地完成憑證制作、記賬等工作，以及更有效地實(shí)施憑證的管理，而ERP系統(tǒng)進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)企業(yè)的集成化管理，從而改善企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理體系。