00:10:00
問題已解決
不是上市公司，給員工分紅。是否納入工資總額，算社?；鶖?shù)
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時(shí)問隨時(shí)答
你好，不是股東，所謂的分紅，都要記入工資薪金，計(jì)算個(gè)稅，計(jì)算社?；鶖?shù)
2019 03/17 19:19
84785045 
2019 03/17 19:21
如果把獎(jiǎng)金兌換為股份，然后派發(fā)給員工呢
徐阿富老師 
2019 03/17 19:22
你好那也要計(jì)算個(gè)稅，記入社保基數(shù)的啊，只是獎(jiǎng)金可以按照
84785045
2019 03/17 19:24
那老師您知道如何不并入社?；饐幔恳?yàn)閱T工獎(jiǎng)金一年就幾十萬。那次年給上社保基數(shù)就會(huì)很大
徐阿富老師
2019 03/17 19:28
你好，目前，大部分地區(qū)還是按照原來辦法在交社保的，以后巨不一定了，如果要發(fā)工資獎(jiǎng)金，肯定是沒辦法規(guī)避的，要么增加社?；鶖?shù)，要么交年金或公積金等來增加抵扣金額
84785045
2019 03/17 19:29
全年一次獎(jiǎng)金不并入工資總額，不交社保是這樣嗎？
徐阿富老師
2019 03/17 19:32
你好，不是的，要算全年工資總額的
84785045
2019 03/17 19:33
好的，謝謝
84785045
2019 03/17 19:35
那您說的年金只的是什么
84785045
2019 03/17 19:35
知道了
徐阿富老師
2019 03/17 19:36
你好，有個(gè)企業(yè)年金的，企業(yè)年金即企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，是指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，依據(jù)國(guó)家養(yǎng)老保險(xiǎn)政策和本企業(yè)自身經(jīng)濟(jì)狀況建立的，旨在提高職工退休后生活水平，對(duì)國(guó)家基本養(yǎng)老保險(xiǎn)進(jìn)行重要補(bǔ)充的一種養(yǎng)老保險(xiǎn)形式。
84785045
2019 03/17 19:37
老師，我要是以福利費(fèi)的方式發(fā)放是不并入工資總額的
84785045
2019 03/17 19:38
這樣可以少交社險(xiǎn)又可避稅吧
徐阿富老師
2019 03/17 19:40
你好，發(fā)放的福利費(fèi)只能在工資額的14%范圍內(nèi)稅前列支，超過需要調(diào)增的
84785045
2019 03/17 19:42
那請(qǐng)問福利費(fèi)沒有發(fā)票可以稅前扣除嗎？
徐阿富老師
2019 03/17 19:51
你好，發(fā)放的可以不用發(fā)票，外購(gòu)用品用于福利的需要發(fā)票
閱讀 3100
描述你的問題，直接向老師提問
147
意見反饋
