近年來(lái)，湖南常德市財(cái)政牢固樹(shù)立“人才投入是效益最大的投入”的理念，采取多項(xiàng)措施助推人才強(qiáng)市建設(shè)。

　　一是設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)人才基金。按照建設(shè)人才強(qiáng)市的戰(zhàn)略部署，財(cái)政預(yù)算每年安排300萬(wàn)元的人才專(zhuān)項(xiàng)基金，大力支持全市人才培養(yǎng)、高層次人才引進(jìn)和人才載體建設(shè)等工作。此外，為推進(jìn)專(zhuān)業(yè)人才建設(shè)，市財(cái)政還安排了科普專(zhuān)項(xiàng)資金200萬(wàn)元、旅游人才隊(duì)伍建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)資金55萬(wàn)元、科技顧問(wèn)人才建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)資金30萬(wàn)元和博士創(chuàng)新聯(lián)誼會(huì)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)10萬(wàn)元。

　　二是推進(jìn)人才教育培訓(xùn)。圍繞加強(qiáng)各項(xiàng)人才的教育培訓(xùn)，進(jìn)一步加大財(cái)政教育投入，2012年全市財(cái)政性教育支出達(dá)到48.5億元，比上年增長(zhǎng)38.69%。同時(shí)，財(cái)政預(yù)算安排黨校主體培訓(xùn)班經(jīng)費(fèi)162萬(wàn)元、教師專(zhuān)職人才專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)393萬(wàn)元、高技能人才培訓(xùn)補(bǔ)貼97.5萬(wàn)元、科學(xué)教育與培訓(xùn)基礎(chǔ)工程12萬(wàn)元，大力推進(jìn)專(zhuān)業(yè)人才培訓(xùn)。

　　三是加強(qiáng)社會(huì)投入引導(dǎo)。為發(fā)揮財(cái)政政策和財(cái)政資金的引導(dǎo)作用，優(yōu)先增加對(duì)人才預(yù)測(cè)、規(guī)劃、培訓(xùn)、引進(jìn)和機(jī)制建設(shè)等方面的投入，建立健全了政府投入為引導(dǎo)，企業(yè)投入為主體，金融信貸為支撐，用人單位投入、社會(huì)投資、國(guó)（境）外投資和捐助為補(bǔ)充的多層次、多渠道的人才開(kāi)發(fā)投入機(jī)制，實(shí)現(xiàn)人才開(kāi)發(fā)投入主體的多元化和市場(chǎng)化。引導(dǎo)企業(yè)逐步加大科技研發(fā)投入，引進(jìn)各類(lèi)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。2012年，財(cái)政預(yù)算還安排了引進(jìn)國(guó)外智力專(zhuān)項(xiàng)資金16萬(wàn)元。

　　四是完善人才激勵(lì)機(jī)制。在認(rèn)真落實(shí)收入分配制度改革意見(jiàn)與人才收入相關(guān)舉措的基礎(chǔ)上，積極配合建立完善人才獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，把對(duì)人才獎(jiǎng)勵(lì)同成果獎(jiǎng)勵(lì)結(jié)合起來(lái)，激勵(lì)人才多為市域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)，并對(duì)企業(yè)因引進(jìn)人才提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、增加稅收收入的，根據(jù)貢獻(xiàn)大小給予一定的財(cái)政政策扶持和財(cái)政資金獎(jiǎng)勵(lì)。