黑龍江預算執(zhí)行瞄準制度化建設
黑龍江省今年以來多措并舉加快支出進度,收到較好效果。截至11月末,全省一般預算支出完成1602.7億元,增長26%,支出進度比去年同期提高8.2個百分點。
同時,為了更進一步做好預算執(zhí)行工作,黑龍江省財政廳廳長王慶江表示,該省財政將在夯實現(xiàn)有工作成果的基礎上,找準切入點,使預算執(zhí)行工作走上制度化軌道。
談到黑龍江省今年在加快支出進度方面采取的主要措施,王慶江用“預告、細編、通報”6個字來概括。
首先是通過完善告知制度,增強預算編制的完整性。年底前,省級財政將下年度相對固定的財力性轉移支付、專項轉移支付和上解預計數(shù)告知市縣,市縣按照告知數(shù)編制下年度預算,從而實現(xiàn)了年初預算財力到位、執(zhí)行中資金調度到位,為加快支出進度奠定了基礎。
其次是細化項目支出預算編制,減少執(zhí)行中的分配環(huán)節(jié)。在項目支出預算編制過程中將部門預算編制時間提前,實現(xiàn)“一上”時基本支出全部細化到“項”級科目,同時明確各部門項目支出年初落實到部門的比例,減少執(zhí)行中邊審核、邊論證的環(huán)節(jié),提高了資金下達速度。
最后在預算執(zhí)行過程中建立分析通報制度,督促加快支出進度。通過建立定期分析制度,每月對預算執(zhí)行情況進行分析,對影響支出進度的因素,提出預見性的應對措施;通過建立預算執(zhí)行報告制度,每月將預算執(zhí)行進度情況上報主管副省長和省長備案,并按照省長批示精神督促各部門加快支出進度;通過建立預算執(zhí)行通報制度,每月將支出進度通報各主管處室,由主管處室負責督促部門的資金分配;通過建立目標推進機制,對市縣下達支出進度目標,對各處室提出10月底省級專項資金原則上必須下達,否則全部指標收回預算后統(tǒng)籌安排,2010年由此收回預算指標2.2億元。
要使預算執(zhí)行工作制度化,王慶江提出要切實做到“源頭控制,規(guī)范管理,完善制度”。
源頭控制,即抓預算編制。在收入預算編制方面,要打滿打足,避免出現(xiàn)年初編制收入增幅偏低,許多硬性支出沒有納入年初預算,而執(zhí)行中超收過大,年底集中安排支出,形成結轉結余。同時,省本級預算安排盡可能將各類轉移支付資金提前告知下級財政部門,繼續(xù)提高預算編報的完整性。在支出預算編制方面,繼續(xù)深化地方部門預算改革,進一步細化預算編制,減少預算代編和預留項目,提高預算年初到位率。同時,加大專項資金的整合力度,提高財力性轉移支付資金的比重,控制或減少省級專項資金的規(guī)模。對于年度間數(shù)額相對固定的省級專項資金,逐步并入財力性轉移支付的固定結算項目,暫時無法并入的,考慮采取一定幾年不變或預撥的方式提前下達市縣。
規(guī)范管理,即抓重點環(huán)節(jié),規(guī)范項目預算管理。在細化項目支出預算編制,明確項目的具體實施計劃和時間進度的同時,重點加快項目支出預算的項目庫建設步伐,項目庫實行滾動管理,并按照輕重緩急進行排序,對于列入項目庫的重點項目,可以在年初預算確定前提前啟動項目論證、評審、政府采購等程序,年度預算確定后,可以直接開展項目建設,縮短項目前期準備時間。對于未按照規(guī)定時間下達的項目預算,全部收回統(tǒng)籌安排使用,確需繼續(xù)安排的,統(tǒng)一列入下年度預算。
完善制度,即建立健全加強支出進度的各項規(guī)章制度,促使支出行為規(guī)范化。研究制訂《關于進一步加快支出進度的暫行辦法》和《省直部門預算結余資金管理辦法》,強化和落實各項責任措施,進一步加快財政支出進度,提高財政資金的使用效益。研究制訂加強支出進度的考核辦法,明確考核指標的確定方法和支出進度比例,提高執(zhí)行中的可操作性。研究建立支出進度考核通報制度,將對省直各部門、單位預算執(zhí)行情況定期進行考核,并按月進行通報,對在規(guī)定時限內未完成支出目標的部門、單位按照有關規(guī)定相應扣減資金。建立健全預算支出執(zhí)行責任制度,強調部門是預算支出執(zhí)行的責任主體,督促部門把加強預算執(zhí)行管理作為日常重點工作,及時掌握和分析分管部門預算執(zhí)行進度和項目績效情況。完善預算執(zhí)行情況分析報告制度。
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