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2020福建省高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審條件 |
摘要:根據(jù)福建省工業(yè)和信息化廳發(fā)布的《關(guān)于報(bào)送2020年度經(jīng)濟(jì)專業(yè)高級(jí)職務(wù)任職資格評(píng)審材料的通知》可知:申報(bào)評(píng)審高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格,需要符合閩經(jīng)貿(mào)培訓(xùn)〔2003〕298號(hào)文件規(guī)定高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審條件。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校的小編為福州市、廈門市、莆田市、三明市、泉州市、漳州市、南平市、龍巖市、寧德市的考生們整理了《關(guān)于福建省經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作實(shí)施意見(jiàn)(閩經(jīng)貿(mào)培訓(xùn)〔2003〕298號(hào))》,趕緊來(lái)看看吧~
以下是通知原文:
福建省經(jīng)貿(mào)委、人事廳
關(guān)于福建省經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作實(shí)施意見(jiàn)
閩經(jīng)貿(mào)培訓(xùn)〔2003〕298號(hào)
各設(shè)區(qū)市人事局、經(jīng)貿(mào)委(經(jīng)委、經(jīng)發(fā)局)、省直各單位職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組:
為進(jìn)一步深化職稱改革,改進(jìn)和完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作,適應(yīng)改革開(kāi)放和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,根據(jù)中央職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組、國(guó)家人事部關(guān)于專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作的有關(guān)規(guī)定以及原省職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組、省人事局閩職改字[1993]18、19號(hào)文件精神,結(jié)合我省正常化評(píng)審以來(lái)的工作實(shí)踐,對(duì)今后我省企事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作提出以下實(shí)施意見(jiàn),請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。
一、范圍和對(duì)象
企事業(yè)單位中,凡直接從事經(jīng)濟(jì)管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、經(jīng)濟(jì)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)監(jiān)督、經(jīng)濟(jì)研究、生產(chǎn)調(diào)度、財(cái)稅金融、開(kāi)發(fā)投資、證券保險(xiǎn)、網(wǎng)絡(luò)商務(wù)、物資物價(jià)、資產(chǎn)評(píng)估、人力資源管理、房地產(chǎn)業(yè)、旅游業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)以及企業(yè)職工專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)教育、企業(yè)經(jīng)濟(jì)法律、企業(yè)管理咨詢等崗位工作的經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員,符合相應(yīng)任職條件的可申報(bào)評(píng)審、確認(rèn)或通過(guò)考試取得經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
二、崗位設(shè)置與要求
經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格名稱定為:經(jīng)濟(jì)員、助理經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。
經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的設(shè)置要按照因事設(shè)崗的原則,運(yùn)用職位分類原理,根據(jù)本單位工作性質(zhì)及工作難易程度、責(zé)任輕重、復(fù)雜程度及任職條件,科學(xué)合理設(shè)置,確定合理的結(jié)構(gòu)比例并制定相應(yīng)的崗位職責(zé)。
三、評(píng)審條件
(一)獲得中初級(jí)職務(wù)任職資格的辦法
1、經(jīng)濟(jì)專業(yè)全日制中專以上學(xué)歷的畢業(yè)生,可按閩職改字(1993)18號(hào)和閩人發(fā)(2000)84號(hào)文有關(guān)規(guī)定,直接考核確認(rèn)相應(yīng)檔次專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
2、經(jīng)濟(jì)系列初、中級(jí)職務(wù)任職資格,國(guó)家已統(tǒng)一組織考試,不再進(jìn)行評(píng)審。凡符合國(guó)家關(guān)于經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)考條件的人員,通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一組織的初、中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試且成績(jī)合格者,由省人事廳頒發(fā)國(guó)家人事部統(tǒng)一印制的經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。
(二)獲得高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格的辦法。
高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格通過(guò)評(píng)審獲得,其申報(bào)條件如下:
1、基本條件
(1)經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員,必須熱愛(ài)祖國(guó),遵守我國(guó)憲法和法律,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
(2)具有堅(jiān)實(shí)的經(jīng)濟(jì)專業(yè)理論知識(shí),了解并掌握國(guó)內(nèi)外現(xiàn)代化的經(jīng)濟(jì)管理發(fā)展趨勢(shì)和科學(xué)方法。具有較高的政策理論水平和豐富的經(jīng)濟(jì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠解決重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的實(shí)際問(wèn)題,提出有價(jià)值的決策性意見(jiàn),在加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理和提高經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益方面成績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出;
(3)任現(xiàn)職以來(lái)近5個(gè)年度考核合格;
(4)除符合閩人發(fā)(2002)152、154號(hào)文件所規(guī)定的外語(yǔ)免試條件者,均須通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一組織的職稱外語(yǔ)考試;
(5)能指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)師的工作和學(xué)習(xí);
(6)必須結(jié)合本職工作,努力學(xué)習(xí)新理論、新技術(shù)、新方法,掌握新信息,不斷提高業(yè)務(wù)技能、創(chuàng)新能力和管理水平,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定接受專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育;
(7)任現(xiàn)職以來(lái),在正式出版發(fā)行刊物或省、設(shè)區(qū)市日?qǐng)?bào)理論版(均需有CN或ISSN刊號(hào),下同)獨(dú)立發(fā)表2篇以上經(jīng)濟(jì)專業(yè)論文;在縣屬企事業(yè)單位工作的人員,可以提交2篇未經(jīng)發(fā)表、但獨(dú)立撰寫具備相當(dāng)水平的論文或?qū)I(yè)技術(shù)工作總結(jié)。
(8)獲得博士學(xué)位,取得經(jīng)濟(jì)師(工程師或國(guó)際商務(wù)師)職務(wù)任職資格2年以上;獲得碩士學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè),取得經(jīng)濟(jì)師(工程師或國(guó)際商務(wù)師)職務(wù)任職資格5年以上。
2、破格評(píng)審高級(jí)經(jīng)濟(jì)師的申報(bào)條件:
為激勵(lì)優(yōu)秀人才脫穎而出,對(duì)確有真才實(shí)學(xué),在經(jīng)濟(jì)崗位上工作成績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出的專業(yè)骨干人員,可破格評(píng)審高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格。
1、不具備規(guī)定學(xué)歷人員申報(bào)條件
取得經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格5年以上,但未達(dá)到大學(xué)本科學(xué)歷人員,除符合上述正常申報(bào)條件的(1)-(7)條外,還要符合下列條件之一:
(1)取得經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格以來(lái),在省級(jí)以上出版部門正式出版過(guò)個(gè)人本專業(yè)專著(獨(dú)立作者或第一作者,不含編輯出版);
(2)取得經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格以來(lái),在正式出版發(fā)行刊物上獨(dú)立發(fā)表4篇經(jīng)濟(jì)專業(yè)論文(含正常晉升的2篇在正式出版發(fā)行刊物獨(dú)立發(fā)表的專業(yè)論文);
(3)獲得"全國(guó)職工自學(xué)成才標(biāo)兵"榮譽(yù)稱號(hào);
(4)已通過(guò)評(píng)審或確認(rèn)取得經(jīng)濟(jì)師、工程師資格,又通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一組織的經(jīng)濟(jì)(國(guó)際商務(wù))專業(yè)中級(jí)資格考試,成績(jī)合格。
2、不具備規(guī)定資歷人員申報(bào)條件
大學(xué)本科以上學(xué)歷、取得經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格滿3年以上,符合上述正常申報(bào)條件的第(1)-(7)條及任現(xiàn)職以來(lái),獲省、部級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的優(yōu)秀企業(yè)家、優(yōu)秀經(jīng)營(yíng)者、省勞動(dòng)模范。
四、申報(bào)評(píng)審程序
1、專業(yè)技術(shù)人員要在個(gè)人申報(bào)、單位考評(píng)、擇優(yōu)推薦的基礎(chǔ)上,按規(guī)定要求填寫有關(guān)材料,經(jīng)所在單位人事(職改)部門審查、蓋章后逐級(jí)上報(bào)。各設(shè)區(qū)市申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師的材料應(yīng)報(bào)設(shè)區(qū)市經(jīng)貿(mào)委(經(jīng)委、經(jīng)發(fā)局)職改辦初審后,由設(shè)區(qū)市職改辦審核同意后出具委托評(píng)審函,上報(bào)省經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)培訓(xùn)與職稱處。省直單位專業(yè)人員的申報(bào)材料,經(jīng)廳(局、公司)職改領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,送省經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)培訓(xùn)與職稱處。評(píng)審材料由省經(jīng)貿(mào)委培訓(xùn)與職稱處審核后送省職改辦預(yù)審?fù)夥娇商峤辉u(píng)審。省經(jīng)濟(jì)專業(yè)高評(píng)委評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后,報(bào)省人事廳批準(zhǔn)確認(rèn)。委托評(píng)審材料由各設(shè)區(qū)市經(jīng)貿(mào)委(經(jīng)委、經(jīng)發(fā)局)、省直廳(局、公司)職改辦負(fù)責(zé)統(tǒng)一送取。
2、申報(bào)對(duì)象的評(píng)審材料應(yīng)經(jīng)過(guò)公示,具體辦法按閩人發(fā)〖2002〗154號(hào)文規(guī)定執(zhí)行。
3、已實(shí)施評(píng)聘分開(kāi)的單位,可不受所在單位崗位職數(shù)或結(jié)構(gòu)比例的限制,推薦、申報(bào)評(píng)審,但應(yīng)根據(jù)本單位崗位職數(shù)或結(jié)構(gòu)比例進(jìn)行聘任;未實(shí)施評(píng)聘分開(kāi)的單位,應(yīng)在核定的崗位職數(shù)或結(jié)構(gòu)比例限額內(nèi)推薦、申報(bào)評(píng)審。
五、評(píng)審組織和評(píng)審工作
(一)評(píng)審組織
福建省經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員高級(jí)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作由省經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)培訓(xùn)與職稱處具體負(fù)責(zé),一般每年評(píng)審一次,按《福建省高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員庫(kù)暫行辦法》(閩人發(fā)〖2002〗115號(hào))組建評(píng)委庫(kù),評(píng)審時(shí)隨機(jī)產(chǎn)生專業(yè)組及評(píng)委會(huì)。
(二)代表作的要求
學(xué)歷破格晉升對(duì)象應(yīng)提供2篇正式發(fā)表的論文作為代表作;其他申報(bào)對(duì)象應(yīng)提供1篇正式發(fā)表的論文作為代表作(其中縣屬企事業(yè)單位的申報(bào)對(duì)象可提供1篇未經(jīng)發(fā)表的工作總結(jié)或論文)。
專家鑒定意見(jiàn)包含綜合評(píng)價(jià)和定性評(píng)分兩項(xiàng)內(nèi)容,定性評(píng)分設(shè)優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)檔次。
(三)考核答辯:申報(bào)破格晉升高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格的人員除已通過(guò)全國(guó)經(jīng)濟(jì)師(國(guó)際商務(wù)師)資格考試者外,均應(yīng)參加答辯。
六、其它
(一)申報(bào)對(duì)象的送審材料,各申報(bào)、推薦單位都要嚴(yán)格審查,如實(shí)反映情況。對(duì)弄虛作假,謊報(bào)成果、業(yè)績(jī),偽造學(xué)歷、資歷,代寫、抄襲論文等,一經(jīng)查出,除通報(bào)批評(píng)外,取消其參評(píng)資格,已評(píng)上的取消其任職資格。
(二)本年度評(píng)審被否決的,在下一年度評(píng)審時(shí),如有補(bǔ)充新的評(píng)審材料,可申報(bào)。
(三)本意見(jiàn)自2004年1月1日起執(zhí)行。省工程技術(shù)經(jīng)濟(jì)專業(yè)職改領(lǐng)導(dǎo)小組、省職改辦《關(guān)于福建省企事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)經(jīng)常化評(píng)聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》(閩經(jīng)職改[1994]015號(hào))同時(shí)廢止。過(guò)去與本意見(jiàn)不符的規(guī)定,以本意見(jiàn)為準(zhǔn)。本文未載明的按原有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(四)本意見(jiàn)由省經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)培訓(xùn)與職稱處負(fù)責(zé)解釋。
福建省經(jīng)貿(mào)委 福建省人事廳
二OO三年四月十八日
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