廣東梅州2020高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審流程

廣東梅州2020高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審流程。（根據(jù)，根據(jù)廣東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2020年度職稱(chēng)評(píng)審工作的通知》（粵人社發(fā)〔2020〕142號(hào)）精神，可知）

申報(bào)程序和審核要求

（一）個(gè)人申報(bào)

1.申報(bào)人對(duì)所提交的材料負(fù)責(zé)。申報(bào)人根據(jù)自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，對(duì)照職稱(chēng)政策和對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)資格條件，如實(shí)填報(bào)并一次性提交全部申報(bào)評(píng)審材料，經(jīng)單位和主管部門(mén)審核及公示無(wú)異議后，報(bào)送所屬人力資源社會(huì)保障部門(mén)審核后推薦給相關(guān)評(píng)委會(huì)工作部門(mén)審核接收。

2.申報(bào)人對(duì)參與的科研、工程項(xiàng)目等，要附上主要的證明材料，并如實(shí)寫(xiě)明在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中本人所起的作用。申報(bào)建筑工程專(zhuān)業(yè)人員的業(yè)績(jī)佐證材料須經(jīng)所屬建筑主管部門(mén)審核蓋章。

3.申報(bào)人所提交的獎(jiǎng)勵(lì)或成果證書(shū)，應(yīng)有本人姓名；如系集體獎(jiǎng)狀的，由獲獎(jiǎng)單位出具申報(bào)人所起作用的證明（含工程圖紙等），并加上獲獎(jiǎng)單位主要負(fù)責(zé)人簽字。對(duì)于申報(bào)人所提交的科研項(xiàng)目合作成果，要明確甲方、乙方的作用，由項(xiàng)目參與單位提供當(dāng)時(shí)工作情況說(shuō)明，以分清責(zé)任，明確角色和作用。

根據(jù)《職稱(chēng)評(píng)審管理暫行規(guī)定》（人力資源社會(huì)保障部令第40號(hào)），申報(bào)人通過(guò)提供虛假材料、剽竊他人作品和學(xué)術(shù)成果或者通過(guò)其他不正當(dāng)手段取得職稱(chēng)的，由人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)或者職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)組建單位撤銷(xiāo)其職稱(chēng)，并記入職稱(chēng)評(píng)審誠(chéng)信檔案庫(kù)，納入全國(guó)信用信息共享平臺(tái)，記錄期限為3年。

申報(bào)人偽造機(jī)關(guān)公文、印章的，一律移交公安部門(mén)處理。

（二）單位審核

1.申報(bào)人所在單位負(fù)責(zé)同步進(jìn)行紙質(zhì)和網(wǎng)上審核，要認(rèn)真審查申報(bào)材料的合法性、真實(shí)性、完整性和時(shí)效性并做好評(píng)前公示工作。對(duì)不符合申報(bào)條件的材料，應(yīng)注明原因退回，并及時(shí)告知申報(bào)人。

2.單位要按規(guī)定將申報(bào)材料，特別是《高（中、初）級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格申報(bào)人基本情況及評(píng)審登記表》和單位的投訴受理部門(mén)及電話(huà)，在單位顯著位置張榜和單位網(wǎng)站首頁(yè)進(jìn)行公示。其他申報(bào)材料放置在單位會(huì)議室等公共場(chǎng)所，以供查驗(yàn)。評(píng)前公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。受理信訪(fǎng)主要由單位人事（職稱(chēng)）管理部門(mén)負(fù)責(zé)。

3.公示結(jié)束后，由單位人事（職稱(chēng)）部門(mén)在《廣東省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)前公示情況表》和《高（中、初）級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格申報(bào)人基本情況及評(píng)審登記表》上加具意見(jiàn)（寫(xiě)明公示時(shí)間、地點(diǎn)以及公示結(jié)果）并加蓋公章，作為申報(bào)材料一并報(bào)送。

申報(bào)人所在單位對(duì)申報(bào)審核環(huán)節(jié)負(fù)主體責(zé)任，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)申報(bào)材料的審查，明確審查責(zé)任人，落實(shí)審核責(zé)任。

根據(jù)《職稱(chēng)評(píng)審管理暫行規(guī)定》（人力資源社會(huì)保障部令第40號(hào)），申報(bào)人所在工作單位未依法履行審核職責(zé)的，由人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)或者職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)組建單位對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員予以批評(píng)教育，并責(zé)令采取補(bǔ)救措施；情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究相關(guān)人員責(zé)任。

（三）主管部門(mén)、政府人社部門(mén)、評(píng)委會(huì)日常工作部門(mén)審核

1.主管部門(mén)審核。對(duì)申報(bào)人單位審核后的申報(bào)材料也同步進(jìn)行紙質(zhì)和網(wǎng)上審核后將數(shù)據(jù)提交到相應(yīng)的評(píng)委會(huì)。

2.各級(jí)政府人社部門(mén)審核。對(duì)申報(bào)人紙質(zhì)材料進(jìn)行審核，合格的出具同意推薦評(píng)審意見(jiàn)。

3.評(píng)委會(huì)日常工作部門(mén)審核。在受理人社部門(mén)推薦評(píng)審的申報(bào)材料時(shí)應(yīng)先確認(rèn)接收到申報(bào)人電子數(shù)據(jù)并同步進(jìn)行紙質(zhì)材料和網(wǎng)上數(shù)據(jù)比對(duì)，兩者相符的才予以接收。對(duì)不符合申報(bào)條件和程序、超出評(píng)委會(huì)受理范圍或違反委托評(píng)審程序報(bào)送的申報(bào)材料，應(yīng)及時(shí)將紙質(zhì)材料按原報(bào)送渠道退回，網(wǎng)上申報(bào)材料也不予通過(guò)。凡有以下情形之一的，不予受理：（1）不符合評(píng)審條件；（2）沒(méi)有使用規(guī)定表格（3）不符合填寫(xiě)規(guī)范；（4）不按規(guī)定時(shí)間、程序報(bào)送；（5）未按規(guī)定進(jìn)行公示；（6）其它不符合職稱(chēng)政策規(guī)定的。

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