興趣能不能當飯吃？財會人如何找到“理想工作”？

作者簡介

馮碩，F(xiàn)CCA

2020年進入職業(yè)生涯培訓領域，迄今已幫助80+位來訪者。擔任：

華民基金會大學生公益咨詢師

美麗中國公益咨詢師CYOT公益咨詢師ACCA華南區(qū)《指點迷津》擔任咨詢師從事會計師事務所審計工作7年，上市公司內審工作3年。具備多行業(yè)及各上市公司項目審計工作經驗，對游戲、制藥、生產制造類企業(yè)的財務管理、內部控制、績效考核、預算管理等財務工作流程有深入的經驗。

“我對我自己學的專業(yè)真的一點興趣都沒有，今后也不打算從事本專業(yè)相關的工作，只是不知道現(xiàn)在能做什么？”站在我面前的“靚仔”對我說道。（因為疫情，靚仔無法再返回美國參加大學的畢業(yè)典禮）

“我以前真的很瀟灑，說辭職就辭職，現(xiàn)在顧慮很多，盡管不喜歡現(xiàn)在的工作，但還是咬牙在堅持。我自己就是想去做心理咨詢師。”抱著咖啡杯的木子已經是一個孩子的媽媽了。

這樣的案例在我過往的咨詢里不勝枚數(shù)。

有人說：“我一定要找到自己熱愛的工作，我才能投入全部的熱情，才能成功，但我一直不知道自己喜愛的工作是什么？我爸媽總和我說，哪里有什么喜愛的工作，要干一行愛一行，興趣是可以培養(yǎng)的，好好干！我該何去何從？”

在回答這個問題之前，不如先問自己兩個問題：

第一，“興趣”是什么？

第二，當你做感興趣的事情時，你的狀態(tài)是什么樣的？

我給出的答案是，興趣是我們內心動力和快樂的來源，無論我們能力高低，別人如何評價，我們都會自發(fā)地、樂此不疲地做那些事情。

“興趣”按層級從下至上可以分為

感官興趣、自覺興趣和志趣

感官興趣是指通過直觀的感官刺激產生的興趣，比如：我們吃到一個好吃的菜品，感到非常美味和滿足，這是感官興趣；

自覺興趣是當你在情緒的參與下，把興趣從感官推向了思維，由此產生了更加持久的興趣，就是自覺興趣。比如：我們吃到一份好吃的菜品，不僅覺得特別美味，同時我們還會研究它是怎么做出來的，放了哪些佐料？這是自覺興趣；

志趣已不僅僅是興趣，而是把自覺興趣通過學習變成能力，通過能力尋找平臺，獲得價值，在眾多價值中找到自己至有力量的一種生涯管理技術。比如：我們吃到一份好吃的菜品，不僅覺得特別美味，同時我們還會研究它是怎么做出來的，放了哪些佐料？然后去找專門的師傅學習，并且在廚藝大賽中獲獎，從而進入五星酒店成為一名大師傅。這是志趣。

因此當我們說 “我想把興趣變成工作”的時候，首先需要明晰我們的興趣是在哪個層級，以及你是否愿意或者可以投入足夠的資源把興趣推向更高一級，包括時間、精力、金錢、人脈等等。

當今社會，只要在小紅書曬出自己的大廠員工證就能獲得幾千人的點贊，可見每個人在同輩競爭的壓力下，正在越來越重視自己的職業(yè)生涯發(fā)展，渴望尋求一份好工作。

在ACCA的一份專業(yè)洞察報告《生生不息：Z世代和未來的財會行業(yè)》中顯示，81%的Z世代表示同齡人很看重更高的薪酬和頭銜。

隨著百歲人生時代的來臨，我們的工作時間也會遠超父母輩，職業(yè)生涯占據(jù)了我們一生中70%的時間，工作也已經成為我們大部分收入和社會關系的來源。不論喜歡與否，我們都需要正視職業(yè)這件事情。

正是因為職業(yè)將貫穿我們整個生命周期，所以我們應當去追求和從事一個自己熱愛的理想工作。正如在ACCA此份洞察報告中提出的“給Z世代的10條職場建議”中，倒計時一條就是追逐夢想（Pursue your dream），那到底什么是“理想工作”呢？

高興趣+高能力+高社會需求

=理想工作

一份“理想工作”，三個要素缺一不可。其中，“高社會需求”通常是我們不可控的要素，當然如果你可以引導創(chuàng)造出一個高社會需求的新興領域，自不在我們討論的范圍里。

而可以由我們自己決定的是“興趣”和“能力”。讓我們一起用下方清華大學職業(yè)發(fā)展教育研究室主任金蕾蒞老師創(chuàng)建的“個人興趣-能力定位圖”找出自身興趣和能力的關系，再結合中國職業(yè)生涯教育專家古典老師的“職業(yè)生涯三階段”，去明晰自己所處的階段以及可以選擇的策略。

在“職業(yè)生涯三階段”中，對于即將走入或者剛剛進入職場的Z時代們，首要是處于生存期，顧名思義是以生存為核心目標，以能力為核心職業(yè)匹配要素。通俗地講，就是看看自己能干什么，先活下來再說。

當你不具備資源、能力時，究竟是去找自己喜歡的工作還是自己能干好的工作？

有一種情況我們可以先排除在外，就是那些俗稱家里有礦、實現(xiàn)了財富自由的家庭。這類家庭的生存期任務已經由上一代人完成了，所以下一代人可以直接過渡到發(fā)展期，去尋求自己喜歡的事業(yè)。

當然也有另一群非常幸運的人，可以找到又喜歡又有能力去做的工作，那自然不用猶豫去干就對了，可惜這種幾率非常小。在能干和喜歡干不能兩全的時候，生存就成了第一要考慮的關鍵。作為成年人，你需要為自己負責。

如果你已經跨過了生存期，進入了過渡期（即職業(yè)發(fā)展期），你可以考慮投入充足的資源，去發(fā)展自己的興趣，從感官興趣推升到志趣，從而發(fā)展成為事業(yè)；或者你可以通過培養(yǎng)興趣的方式，讓自己在已有的職業(yè)中發(fā)現(xiàn)自己的興趣所在。

如果你已經進入第三個階段事業(yè)期（自我實現(xiàn)期），自應當想做什么就做什么，來實現(xiàn)自我價值。

倒計時，請你對照著上方圖，判斷你當下的專業(yè)或工作處于哪個象限，而你當下又處于生涯的哪個階段？這樣，你就能更好地理解和把握個人興趣與職業(yè)生涯的關系。在此基礎上，我們再去談論“追逐夢想”，才不會是空口說白話，而是真正地愿意為其付諸努力。